Μετά την απόφασή της να μειώσει το προσωπικό της κατά 6% τον περασμένο Μάρτιο, η Electronic Arts ανακοίνωσε έναν ακόμα γύρο απολύσεων – αυτή τη φορά επηρεάζοντας το 5% του προσωπικού (περίπου 670 υπαλλήλους) – καθώς απομακρύνεται από τα “μελλοντικές άδειες για IP” προς τα “δικά της IP, αθλήματα και μαζικές online κοινότητες”.
Σύμφωνα με το e-mail που μοιράστηκε ο CEO της EA, προκειμένου να επιτύχει τους στόχους της, η εταιρεία θα «εξορθολογίσει τις λειτουργίες της εταιρείας της», «θα βάλει στο ράφι παιχνίδια και θα απομακρυνθεί από την ανάπτυξη μελλοντικών αδειοδοτημένων IP που δεν πιστεύουνε ότι θα είναι επιτυχείς στον μεταβαλλόμενο κλάδο».
Ο Wilson αναφέρει επίσης:
Αν και δεν θα επηρεαστεί κάθε ομάδα, αυτό είναι το πιο δύσκολο μέρος αυτών των αλλαγών και έχουμε εξετάσει βαθιά κάθε επιλογή να προσπαθήσουμε να περιορίσουμε τις επιπτώσεις στις ομάδες μας. Ο πρωταρχικός μας στόχος είναι να παρέχουμε στα μέλη της ομάδας ευκαιρίες να βρουν νέους ρόλους και δρόμους για μετάβαση σε άλλα έργα. Όπου αυτό δεν είναι δυνατό, θα υποστηρίξουμε και θα συνεργαστούμε με κάθε συνάδελφο με τη μέγιστη προσοχή, φροντίδα και σεβασμό.
Ως αποτέλεσμα, περίπου το πέντε τοις εκατό του προσωπικού της EA θα χάσουν τις θέσεις εργασίας τους, μια κίνηση που ο Wilson παραδέχτηκε ότι θα “δημιουργήσει ανασφάλεια και θα είναι δύσκολη για πολλούς που έχουν εργαστεί με τόση αφοσίωση και πάθος και έχουν κάνει σημαντικές συνεισφορές στην εταιρεία μας.”
Με το κύμα αυτό επηρεάστηκε και η Ridgeline Games που εργαζόταν σε μια αφηγηματική καμπάνια για το Battlefield. Το έργο θα ολοκληρωθεί τώρα από την Criterion Games του Need for Speed.
Γράφοντας στην κοινωνική πλατφόρμα X το βράδυ, ο αρχηγός του studio Marcus Lehto έγραψε:
Είναι σοκαριστικό να βλέπω την EA να απολύει την ομάδα μου. Πολλοί πολύ ταλαντούχοι προγραμματιστές που ήταν εξαιρετικά αξιόλογοι για την σειρά Battlefield.
Ο συνιδρυτής της Ridgeline, Chris Matthews, είχε ήδη φύγει από το στούντιο τον περασμένο μήνα για μια νέα θέση στην 343 Industries.
Έτσι, έχουμε ακόμα μια δύσκολη εβδομάδα απολύσεων με την Sony να απολύει 900 εργαζομένους παγκοσμίως, την Supermassive Games να απολύει 90 άτομα, το Studio Deck Nine να “κόβει” το 20% του προσωπικού και την Die Gute Fabrik να διακόπτει την ανάπτυξη και να ωθεί το προσωπικό σε άλλες εταιρείες.
